TEXTO:
O ‘empreendedorismo’ é a principal competência a ser desenvolvida pelo profissional brasileiro
17/11/2015
Pesquisa realizada pelo CONECTA indica que a flexibilidade e o poder de adaptação são as competências mais importantes para os profissionais do futuro
Flexibilidade (49%), poder de adaptação (38%), domínio de vários idiomas (30%) e capacidade de resolução de problemas (28%) são as principais competências dos profissionais do futuro, na opinião de cerca de 1.000 internautas ouvidos pelo CONECTA, plataforma web do IBOPE Inteligência, para a pesquisa Reinventando Carreiras – Funcionários do Futuro.
 
 
 
 
A pesquisa também avaliou quais competências esses profissionais consideram que já têm e quais precisam desenvolver. Entre as que já possuem, as principais são capacidade de resolver problemas (59%), lidar bem com tecnologia (56%) e agilidade e poder de adaptação (56%).

E entre aquelas que precisam desenvolver estão o empreendedorismo (32%), antecipação de problemas/visão ampla (26%), inovação e negociação (ambas com 24%).

Sobre a pesquisa
A pesquisa Reinventando Carreiras – Funcionários do Futuro foi realizada pelo CONECTA com 996 internautas brasileiros, em outubro de 2015.
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Painel online; Sustentabilidade empresarial
 

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